Seleccione hasta 30 días naturales al año sin notificaciones electrónicas.
Un trabajador ha perdido la autorización de residencia y trabajo en España. ¿La empresa puede despedirle?
Una vez cumplidos los 65 años, la donación de la vivienda habitual no tributa en IRPF.
Cómputo del plazo por notificación electrónica no abierta en el contencioso-administrativo
¿Qué puede hacer un socio si la sociedad no le reconoce el porcentaje que le corresponde?
Se han aprobado los plazos de pago de las cuotas provinciales y nacionales de 2026.
Las dietas por desplazamiento, alojamiento o manutención satisfechas a trabajadores están exentas hasta ciertos límites.
Plazo para recurrir acuerdos de entidades de conservación y juntas de compensación
¿Puede hacerse de forma selectiva?
En los últimos tres meses del año las regularizaciones de las retenciones del trabajo deben realizarse cada mes.
Algunas empresas pagan una parte del salario en efectivo y sin que se refleje en nómina. ¿Qué riesgos conlleva esta forma de actuar?
¿Es válida la interposición de recurso contencioso diez años después del acto administrativo?
Si su empresa no ingresa una liquidación de Hacienda en el plazo establecido deberá hacer frente a un recargo de apremio. ¿Cómo se calcula dicho recargo?
¿Y si uno de los socios no cumple con lo acordado?
Cuantos más beneficiarios, menor es la tributación.
Si una empresa formaliza un despido objetivo, no puede obligar a su empleado a disfrutar de sus vacaciones durante los 15 días de preaviso.
En ciertos casos, el plan de pensiones puede retirarse antes de la jubilación.
Condición de los informantes en los informes urbanísticos para restauración de la legalidad
Conserve los justificantes de los gastos por escolarización de sus hijos.
Cómo evitar el bloqueo de la sociedad si fallece el administrador
Las prácticas permiten acercar a los estudiantes a la realidad de la empresa, pero no convierten al alumno en un trabajador más.
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